12月24日，中国林学会召开全体职工大会，动员部署2007年度年终考核工作。会议传达学习了国家林业局《关于部署开展2007年年度考核工作的通知》（人干函字[2007]121）精神及要求，赵良平秘书长就做好年度考核工作提出四点要求。一是全体职工要高度认识，做好年终总结。2007年学会工作成效显著，有很多亮点。工作成绩的取得凝聚着全体职工的心血，每一个部室、每一个职工都应该高度重视，认真总结，谋划好今后发展思路。二是把握好政策和精神，树立良好工作态度，国家林业局在年终考核的方式方法上有所改革，更加科学化，更加公正、公开、公平，更加合理，目的是为了坚持实事求是，提高工作效率，促进我们的工作，加强人才队伍建设。干部考核是一项非常重要的工作，是促使自身进步，提高工作质量，推进事业发展一种重要途径。三是周密部署，提高年度考核工作质量。统筹安排好繁多的年终业务工作和年度考核工作，切忌考核工作走过场、走形式。四是在认真总结2007年工作的基础上谋划好2008年工作。大家要群策群力，集思广益，认真谋划好2008年工作，面上工作全面推进，重点工作有所突破，日常工作保证质量，使个人价值得到体现，学会工作全面推进，学会事业快速发展。

    会议还全文学习了中共中央政治局常委、书记处书记习近平同志在学习贯彻党的十七大精神暨中央组织部党建研究所成立二十周年座谈会上的重要讲话，传达了2007中央经济工作会议精神以及贾治邦局长就贯彻落实好中央经济工作会议精神提出的几点要求，对学会近期的理论学习进行了安排。

中国林学会