9月2日，根据党的群众路线教育实践活动工作安排，学会秘书处组织召开了处级干部座谈会，广泛征求了处级干部对秘书处领导班子在 走群众路线、班子建设及学会发展方面的意见与建议。会议由沈贵副秘书长主持。
      沈秘书长首先组织学习了中央领导关于发扬党的优良作风，反对“四风”的重要论述， 提议大家帮助领导查找“四风”，认真对照中央八项规定、国家林业局“两转变两服务”的要求，以及国家林业局十八条规定等提出意见和建议。
      与会同志本着实事求是的态度，畅所欲言，各抒己见，提出很多建设性意见和建议，其主要涉及学会发展、青年人培养、工资待遇三方面14条建议与意见。比如，学会内设机构已不能满足当前工作内容的需要，学会组织建设、对外宣传、信息化建设应单独成立部室，专门负责此项工作；目前不论是企业改革，还是事业单位改革，都没有将学会（社团）纳入，学会应该研究提出学会自身发展之路，积极向有关部门反映情况，力争为学会未来发展创造更好条件；关心青年人才的成长，多鼓励，多培养，努力改善发展条件，使其可以心情舒畅地工作和成长；自2006年学会职工工资基本没变，工资待遇很低，远远落后于其他兄弟单位；权利与责任相协调，领导干部要勇于负责、敢于担当，借鉴兄弟单位成功经验，提高职工待遇，改善学会发展环境。
      沈秘书长最后做会议总结，表示对大家提出的问题将一条一条去研究，去解决，去落实。对外，去积极争取，改善发展环境；对内，要加强管理、整章建制，推动学会各项工作规范有序的运行。并感谢大家对学会的关心，希望大家在领导集体的带领下坚定信心，同舟共济，努力推动学会各项工作取得好更好的成绩。